Чтобы официально устроиться на работу в Республике Польша, каждый иностранный сотрудник должен получить соответствующее разрешение. Однако существует несколько исключений из этого правила:
- Сотрудники, приехавшие для выполнения временной работы.
- Предприниматели, находящиеся в стране не более 180 дней в году.
- Бывшие студенты польских вузов, если они обучались на дневной форме обучения (в разрешении на работу не нуждаются).
Во всех остальных случаях оформление разрешения на работу в Польше обязательно, и трудоустройство в компании без этого документа невозможно. Для получения разрешения следует обратиться в соответствующие органы воеводства. Какие разрешения бывают и что собой представляет такой документ? Давайте разберемся.
Если вы хотите открыть собственное дело в Европейской стране, стоит обратиться к профессионалам, чтобы не совершить критические ошибки и ускорить процесс. Вы можете заказать услугу ведения бизнеса в Польше на сайте https://www.pro-smk.com/. В этой компании работают исключительно профессионалы с большим опытом и знаниями в бизнесе. Они помогут на каждом этапе регистрации и развития вашего дела.
Ключевые особенности документа
Для легального трудоустройства в Польше необходим специальный документ — трудовое разрешение. Официальный сертификат закрепляет за вами конкретную должность у определенного работодателя и является обязательным независимо от формы трудовых отношений.
Важно учитывать, что данный документ имеет строгие ограничения. Во-первых, он позволяет работать исключительно на той позиции, которая в нем прописана: для смены должности потребуется оформить новое разрешение. Во-вторых, для сезонных работ устанавливается четкий срок действия документа. По его окончании иностранный работник должен либо своевременно продлить разрешение, либо покинуть территорию Польши.
Получить такой документ можно в бюро по трудоустройству, расположенном в том же районе, где зарегистрирована компания-работодатель, будь то индивидуальное предпринимательство (JDG) или общество с ограниченной ответственностью (sp. z o.o.). При этом неважно, планируете ли вы работать по трудовому или гражданско-правовому договору, — разрешение требуется в любом случае.
Какие типы разрешений бывают
Если вы начали официально проживать в Польше с 22 февраля 2022 года, вам не потребуется разрешение на работу. В других случаях для получения права на трудовую деятельность нужно подать заявление о трудоустройстве иностранца, которое оформляется работодателем в Ужонде Труда. Процесс обычно занимает 7-10 дней.
Данный документ дает возможность работать не более 180 дней в год и позволяет получить рабочую визу на полгода или трудиться по биометрическому паспорту.
Для оформления работы потребуются следующие документы:
- действующий заграничный паспорт;
- открытая виза.
Чтобы работать по разрешению на работу типа Е, граждане Украины должны предоставить: заграничный паспорт, гражданский паспорт Украины, идентификационный код и трудовую книжку. А мужчины обязаны иметь при себе военный билет.
